План работы отдела повышения квалификации

руководителей и специалистов органов управления культуры и культурно-досуговых учреждений Фонда поддержки культурно-образовательных программ «Содействие»,  г.Москва

на 2 полугодие 2019 г.

 


 

К плану работ на 2 полугодие 2019 г. прилагаются учебно-тематические планы

  • Основное письмо "Повышение квалификации работников культуры" (скачать)
  • Учебно-методический план курса "Инновационные методики организации деятельности учреждения культуры" (скачать)
  • Учебно-методический план курса  "Работа над созданием социокультурного проекта" (скачать)
  • Учебно-методический план курса  "Современные технологии организации массовых мероприятий" (скачать)
  • Учебно-методический план курса "Методическая работа в учреждении культуры" (скачать)
  •  Модульный курс "Руководство деятельностью творческого коллектива" (скачать)

Для оплаты обучения предлагаются два варианта: 

1. - стоимость только обучения слушателя (скидки для индивидуальных заказов и для организованных групп);  2. - по принципу «всё включено» (проживание (место в 2-х местном номере, с завтраком), комплект методической литературы, посещение всех мероприятий курсов) - суммы обозначенные знаком *.

По окончании курсов повышения квалификации (72ч.) выдается типовое (установленного образца) Удостоверение о повышении квалификации, по окончании семинаров и пр.форм  (8 и 36 ч.) - Сертификат и полный пакет финансовых документов: Договор, Акт приемки выполненных работ, счет-фактура – при условии предъявления Доверенности командирующей организации на право подписи Договора и Акта приемки работ или при наличии Договора и Акта с подлинными печатями командирующей организации.

Информационная поддержка проектов осуществляется профильным журналом  «Дом культуры».

ЖДЕМ ваших заявок  и вопросов по тел. +7 (495) 744-54-35, +7 (963) 711-82-10, e-il: Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра. ;  САЙТЫ: www.sodeistvye.ru  и  soc-cult.ru

 

 ВНИМАНИЕ!!!  

 

Предлагаем новые формы повышения квалификации:

  • ИНДИВИДУАЛЬНЫЕ СТАЖИРОВКИ руководителей и специалистов органов управления культуры и культурно-досуговых учреждений на базе профильных учреждений культуры Москвы, Московской области или другого региона – по выбору.
  • ОБМЕН ДЕЛЕГАЦИЯМИ между регионами с целью обмена опытом и знакомством с новыми, инновационными формами работы.
  • ВЫЕЗДНЫЕ (на территории заказчика) КУРСЫ ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ.
  • ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПЕРЕПОДГОТОВКА по теме "Менеджмент в СКД" (дистанционно - 250 часов, диплом МГИК).
  • ВЕБИНАРЫ (обучение через Интернет) – по отдельному плану. Стоимость по договоренности